構(gòu)建滿足醫(yī)院戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)的人力資源規(guī)劃框架，建設(shè)規(guī)范統(tǒng)一、支持決策、全員參與、可靈活擴(kuò)展和有效集成的人力資源管控平臺。 從人員基本情況、結(jié)構(gòu)情況、人員發(fā)展、職稱結(jié)構(gòu)、學(xué)歷結(jié)構(gòu)、薪酬水平、人員變動等方面進(jìn)行監(jiān)管和分析。

構(gòu)建會計核算平臺，實現(xiàn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)內(nèi)部財務(wù)規(guī)則的統(tǒng)一。 財務(wù)中心對報表分類匯總和分析，對財務(wù)指標(biāo)進(jìn)行集中查詢和分析，按照不同屬性進(jìn)行匯總并分析。

對醫(yī)院的物資耗材指標(biāo)進(jìn)行查詢和分析，反映物資耗材的使用效率、材料采購、消耗、庫存等情況。可進(jìn)行深入的庫存分析、高值耗材分析、采購分析等。

建立和完善醫(yī)療機(jī)構(gòu)績效考核制度，提高運行效率、改善服務(wù)管理，促進(jìn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的健康發(fā)展，為患者提供更滿意的醫(yī)療服務(wù)。提供績效評價與分析，展示醫(yī)療機(jī)構(gòu)的實際運營情況。

反映醫(yī)院的總體結(jié)余、成本構(gòu)成、診次床日、本量利等成本管理情況，并產(chǎn)出分析報告。提供結(jié)余分析、成本構(gòu)成分析、診次床日分析、趨勢分析。

面向醫(yī)療機(jī)構(gòu)、配送企業(yè)、生產(chǎn)企業(yè)和物流企業(yè)的云模式醫(yī)療物資采購服務(wù)平臺，改變傳統(tǒng)醫(yī)療物資院內(nèi)管理的方式，建立醫(yī)療機(jī)構(gòu)外部供應(yīng)鏈體系，優(yōu)化采購全流程、降低醫(yī)療機(jī)構(gòu)的整體采購成本、提高配送企業(yè)的供貨質(zhì)量和供貨效率。

招聘管理提供了醫(yī)療機(jī)構(gòu)人才管理選、用、育、留四大職能中選拔人才的相關(guān)功能。 包括：招聘需求管理、招聘活動管理、職位發(fā)布管理、應(yīng)聘人員管理、人才庫管理、面試管理、錄用管理、報到管理。

對醫(yī)療機(jī)構(gòu)的經(jīng)濟(jì)運營指標(biāo)進(jìn)行查詢和分析，反映經(jīng)濟(jì)效益、收支狀況發(fā)展能力等，并產(chǎn)出分析報告，功能包括：基本情況、資產(chǎn)負(fù)債、收益能力、收入增長、成本水平、關(guān)鍵指標(biāo)等方面的分析與監(jiān)管。

實現(xiàn)大型設(shè)備采購審批管理、固定資產(chǎn)報廢審批管理、對固定資產(chǎn)指標(biāo)進(jìn)行查詢和分析等功能。可反映資產(chǎn)使用效率、資產(chǎn)采購、分布、報廢等情況，包括：資產(chǎn)總量分析、資產(chǎn)分布分析、資產(chǎn)報廢分析、資產(chǎn)采購分析、應(yīng)付賬款分析。